採用情報

他の誰も作っていないものを、共に作りませんか。

検証済み。出典明記。記録に基づく。

当社は常に人材を求めています。以下の仕事が、週末に無償でもやりたいと思えるようなものであれば、ぜひ一度お話ししましょう。

募集職種

リモートワークに対応していますが、アジア太平洋地域のタイムゾーンを強く希望します。マカオ、シンガポール、マニラでの勤務が望ましい職種もあり、その場合は詳細な職務説明書をお送りする際に明記します。

• データアナリスト

  当社のインテリジェンス・レポートを支えるデータ基盤を構築していただきます。SQLに精通し、現実の雑多なデータセットの扱いに慣れ、数値が何を意味し何を意味しないかを鋭く見極められる方。

• 市場調査スペシャリスト

  アジア太平洋地域のゲーミング市場（事業者、規制当局、競争上の動き）を把握・整理していただきます。情報源を見極める確かな感覚を持ち、一次資料を重視し、公表前に記述を3通りの方法で検証する忍耐力のある方。

• ゲーミング・インテリジェンス・アナリスト

  他の人が流し読みする規制当局への提出書類、裁判記録、事業者の開示資料を読み込んでいただきます。それを、購読者が実際に業務で活用する構造化されたインテリジェンスに変換していただきます。

• カジノ・サーベイランス調査記者

  アジア太平洋地域のゲーミング・メディアで、他の誰も担っていない仕事です。事業者、規制当局、元サーベイランス専門家との関係を築き、得た知見を当社の編集基準を満たす調査事件ファイルにまとめていただきます。

• リスク・コンプライアンス・スペシャリスト

  AML、責任あるゲーミング、制裁、KYCを、アジア太平洋地域の12の法域にわたって扱っていただきます。コンプライアンスの複雑さを、免許を受けた施設のコンプライアンス・チームが実際に活用できる参考資料に変えるお手伝いをお願いします。

その他、次のような方も歓迎します。編集リサーチャー、翻訳者（中国語簡体字／繁体字、広東語）、当社のNext.js + Sanity + Supabaseの技術スタックに精通したエンジニア、アジア太平洋地域の事業者とベンダーの状況に詳しい提携担当者。

求める人物像

• 一次資料にこだわる方。規制当局への提出書類に関するプレスリリースよりも、提出書類そのものを読みたいと考える方。

• アジア太平洋地域に精通している方。マカオ、シンガポール、フィリピン、韓国、ベトナム、カンボジアが同じではないことを理解している方。

• カジノ事業のサーベイランス／コンプライアンス／オペレーションの分野に精通している方、またはそうなる意欲のある方。

• 明快な文章を書ける方。正確で、出典が明記され、マーケティング的な装飾のない業界向けの文章を書ける方。

• 慎重な方。業務の一部は秘密の情報源に関わるため、影響力よりも誠実さが重要です。

応募方法

簡単なメッセージを jobs@surveillanceasia.comまでお送りください。ご関心のある職種をお知らせいただき、お考えの進め方がわかる成果物を1つか2つご紹介ください（レポート、ダッシュボード、報告書、プルリクエストなど、同僚に見せられるものであれば何でも構いません）。あわせて、お住まいのタイムゾーンもお知らせください。真剣なご応募にはすべてお返事します。照会先は慎重に確認し、条件が合えば迅速に進めます。

当社は資格よりも判断力を重視して採用します。経歴が一般的でなくても、仕事が合っていると思われる方は、ぜひご応募ください。